原单位答应3个月转正后交五险并工资高500和绩效，到时间后说转正有条件要拉住院患者才可以 原单位答应3个月转正后交五险并工资高500和绩效，到时间后说转正有条件要拉住院患者才可以，我就先让他给我转正事情办了，找了几次说办好了，然后单位有事工资没有按时发放，直到3月末签11月，12月工资，我才发现没有转正，又找了好多次，拖了半个月才将事情办好（我向院长表明辞职），然后我就提交离职申请了（已有人接班，领导也签字）待了三天我就直接走了在一个月后（15号发工资，21号才发）工资终于结清后我就在劳动监察大队提交了补缴社保的申请和加班费，然后医院打电话给我说让我给他们交上个人700多的，他们就给我补缴我的，并威胁说要起诉我，让我赔他们钱，我这个补缴社保可以补缴上吗？现在这个情况我应该怎么处理？

申请劳动仲裁。

可以到社保中心投诉

建议申请劳动仲裁。

建议申请劳动仲裁。

申请劳动仲裁。