劳动合同是和外包人力资源公司签的，三年合同到期以后没有续签，
劳动合同是和外包人力资源公司签的，三年合同到期以后没有续签， 劳动合同是和外包人力资源公司签的，三年合同到期以后没有续签，公司人事以我本人的名义私自打印了一份辞职报告并模仿我签字。又许诺我新的劳动合同一个月以后会签订，可是一直等了四个月也没有签订，也没有办理失业险。是否可以向企业索赔解除劳动合同的赔偿金，以及四个月的失业金，以及四个月欠下的养老保险和基本医疗保险？这几项分别有多少钱？
2019-05-06 19:02 ask201……（广西） 已有 6 位律师回答
1 刘中良律师 电话：13798385584 2019-05-06 20:12
申请劳动仲裁处理的
2 李波律师 电话：13407870203 2019-05-06 20:21
你好，如果还是不给的可以申请劳动仲裁。
3 姚志斗律师团队律师 2019-05-06 22:01
申请劳动仲裁
4 冯倩雯律师 2019-05-06 22:55
你好，一般根据过错承担责任。
5 李晓玲律师 2019-05-07 11:25
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁的
6 闫燕律师 2019-05-07 14:18
可以申请劳动仲裁
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公司将人事转交给人力资源公司的劳动合同和保险问题
0个回复我公司由于前期更换业主，需要重新修订劳动合同。在劳动合同修订期间对于合同到期人员没有通知续签
2个回复跟公司的劳动合同到期后，公司没有找我续签合同，那我需要找公司
1个回复你好，跟公司的劳动合同到期后，公司没有找我续签合同，每天还是照常的上班
3个回复外包公司要撤退，合同到期了，不给续签，让转签，但还有工伤没有解决
2个回复合同到期公司没有跟我续签劳动合同，也没有缴纳社保，我现在不想做了
13个回复我们劳动合同于2017年12月31日到期。现在没有续签，公司这边要换成另一家公司的根我们签合同上班
4个回复本人2017.1.11劳动合同到期公司没有续签合同但是我靠一直坚持工作因为一直在哺乳期2017
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