18年3月提出离职，一个月后自己离职，但单位一直没有出具离职证明，也没有办社保减员 18年3月提出离职，一个月后自己离职，但单位一直没有出具离职证明，也没有办社保减员。原因是我有专项培训协议服务期是5年，我已履行4年，按规定我只交一年的培训费即可，但是单位让我交所有的培训费，外加培训期间的工资奖金，所以一直协商未果，就这么拖着拖到现在，19年4月我申请劳动仲裁，仲裁的结果是，我支付给单位一年的培训费2680块钱，但是单位不服又起诉我，诉求返还从去年18年4月份到现在的所有社会保险。这个返还保险是否有法律依据？单位因为不给我办离职手续，导致了他必须交社会保险，这个也需要返还吗？18年4月份在离职的同时，我已经在外地交了社会保险，所以原单位给我交的社会保险，我是否算没有不当得利。

可以按照诉讼来解决问题的