在正式上岗前单位给进行了培训，因为考核不合格调到了别的地方进行离职培训
在正式上岗前单位给进行了培训，因为考核不合格调到了别的地方进行离职培训 在正式上岗前单位给进行了培训，因为考核不合格调到了别的地方进行离职培训，后来考核过了，可是单位并没有把我调回，我想问下离职培训有时间期限吗，这种情况该怎么办。
2019-04-22 19:48 ask201……（黑龙江－大庆） 已有 3 位律师回答
1 李晓航律师 电话：18646088498 2019-04-22 20:38
你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院。
2 王皓律师 电话：18104515837 2019-04-22 20:40
你好，当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理。
3 陈晓云律师 2019-04-22 20:37
有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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