外包一家公司交了10万押金，问题是公司跟我们结账是25号，工人讲好25号发工资
外包一家公司交了10万押金，问题是公司跟我们结账是25号，工人讲好25号发工资 外包一家公司交了10万押金，问题是公司跟我们结账是25号，工人讲好25号发工资，可现在工人罢工，非要15号发工资，没钱，老板说不管你，工人罢工，押金给工人付工资，合同取消，算我们违约，怎么办
2019-04-15 17:34 ask201……（安徽－芜湖） 已有 1 位律师回答
1 陈晓云律师 2019-04-15 18:42
有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
相关法律问题
律师你好，能跟你咨询点问题吗？ 我去给一家外包公司开车拉货，公司要求交2万块钱押金
3个回复被一家外包公司录用在别的单位做文员，工资由企业结给外包，然后外包再打给我们
3个回复您好，我们在一家劳务派遣公司上班，然后因为工资问题未商议解决离职
8个回复拖欠农民工工资问题，施工点在江门新会，我们老板挂靠广州一家公司在江门接的工程
1个回复我是个建筑工人给小包工头干活他拖欠工资，公司给他结账了我们工
2个回复你好，有个问题想咨询您一下，我们公司年后就要进入破产程序。公司欠工人几十万工资不发
2个回复你好公司一直不给我们结账，导致我给不了工人工资，我能带着工人
3个回复我们公司是外包公司，因为公司自身原因问题导致工作量的减少，现在公司以此为借口要减少我们的工资
0个回复