你好，想咨询一下。进入一家公司的第一天就签了培训协议，培训时间三个月，服务期一年，不满一年赔偿八千
你好，想咨询一下。进入一家公司的第一天就签了培训协议，培训时间三个月，服务期一年，不满一年赔偿八千 你好，想咨询一下。进入一家公司的第一天就签了培训协议，培训时间三个月，服务期一年，不满一年赔偿八千。实际上，培训时间只有两个月，而且还是在公司内部老人带新人的模式，工作六个月后要辞职，那么现在需要赔偿违约金吗？
2019-03-26 08:48 ask201……（四川－成都） 已有 3 位律师回答
1 龙宇涛律师 电话：13018210906 2019-03-26 09:47
您好，不需要支付违约金
2 陈铠楷律师 2019-03-26 09:15
不用的
3 110网律师 2019-03-26 09:30
您好，不用。
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