你好，我在去年入职的公司于今年春节过后提出辞职，今年3月份中旬才办理离职手续
你好，我在去年入职的公司于今年春节过后提出辞职，今年3月份中旬才办理离职手续 你好，我在去年入职的公司于今年春节过后提出辞职，今年3月份中旬才办理离职手续，结算工资的时候，公司以春节放假无薪为由，2月份结算的工资比当初入职时说好的月工资少了1500左右，2月份我并没有旷工，除了放假，我都上满的，而且我也并不是以计时计件结算工资的，另外3月份的社保也没有给我交，请问这样合法吗？我该怎么做？
2019-03-18 09:05 ask201……（浙江－杭州） 已有 10 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话：15068803952 2019-03-18 10:16
不合法，可以劳动仲裁维权。
2 陈晓云律师 2019-03-18 09:24
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
3 110网律师 2019-03-18 09:27
当然不合理啊，去所在地劳动局举报
4 陈铠楷律师 2019-03-18 09:45
你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
5 金聪聪律师 2019-03-18 10:24
可以投诉或者去申请仲裁w
6 闫燕律师 2019-03-18 10:45
申请劳动仲裁
7 李滨律师 2019-03-18 10:47
向劳动监察部门投诉
8 徐岳律师 2019-03-18 10:55
向劳动监察投诉
9 110网律师 2019-03-18 13:28
可向劳动监察大队反映
10 李晓玲律师 2019-03-18 14:48
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁的
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