八月份开始上班，说上完一个月以后交五险，到十月份也没说交，每个月工资都是催了给
八月份开始上班，说上完一个月以后交五险，到十月份也没说交，每个月工资都是催了给 八月份开始上班，说上完一个月以后交五险，到十月份也没说交，每个月工资都是催了给，有时候催了也不给，有时候能拖两月才给，有一次实在是催的着急了，说啥时候给工资啥时候上班，这才给的，一直上到1月25号，那个时候上个月工资也没发，说年底给我算，过完年我问他，说三月十号左右给我，我整整三月十号那天问的，微信说了那么多，就回了一句，缓到周末，我今天又问了，微信说了那么多，没回，电话打了那么多也不接，我就想问一下这工资什么能给我？去北京劳动督察大队能不能行？怎么解决？我把他拖欠工资的记录放网上有没有什么问题？
2019-03-17 21:11 咔嗞咔嗞（北京－朝阳区） 已有 12 位律师回答
1 徐荣康律师 电话：15021871079 2019-03-17 23:00
可以起诉解决的
2 孙新律师 2019-03-17 21:31
你好，建议向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁处理。
3 徐卫东律师 2019-03-17 21:32
建议申请劳动仲裁
4 陈晓云律师 2019-03-17 21:34
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
5 申维丰律师 2019-03-17 22:01
您好，可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁处理
6 赵江涛律师 2019-03-17 22:52
投诉 或申请劳动仲裁
7 刘疆律师 2019-03-18 06:19
申请劳动仲裁。
8 孙新律师 2019-03-18 10:09
你好，单位拖欠工资的可以申请劳动仲裁或向劳动局投诉。
9 顾倩团队律师 2019-03-18 11:13
您好，拖欠工资可以提起劳 动仲裁及相关诉讼。建议委托律 师介入处理。
10 孙新律师 2019-03-18 12:26
您好，建议申请仲裁
11 苏荣杰律师 2019-03-18 12:26
你好，协商不成，申请劳动仲裁
12 丁磊律师 2019-03-18 16:40
单位违法，可收集证据，申请仲裁，依法要求赔偿，劳动赔偿金计算问题专业，我们可以帮助您，如需帮助，可直接来电
相关法律问题
咨询工资问题，每个月25号发工资，但是我7月份中旬开始上班但是说要压一个月工资但是8月份工资都有没有
2个回复本人在私人店铺上班，开始口头承诺工资4000块，上班一个月以后开始制定50余项考核项目
7个回复就是我想问一下在一个店里上班干了两年不到每个月都压工资去年的压完了一年今年开始又压工资没有干够一年
1个回复我去年2月份开始进入唐小僧投资理财的，我是一个普通的打工族，和老公每个月拿着三四千的死工资
4个回复公司从十月份放完假就没再上班，9月份的工资也一直没发，工资是每个月20好发
0个回复从6月开始工作，到17年1月份，过完年没有直接去上班。公司说我主动离职，最后一个月工资不给我了
17个回复从6月开始工作，到17年1月份，过完年没有直接去上班。公司说我主动离职，最后一个月工资不给我了
14个回复职务侵占，被扣了钱之后还多扣一个月工资合理吗 本人十月份开始在他们公司上班
0个回复