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关于公司与员工之间的劳动法问题
关于公司与员工之间的劳动法问题 想咨询一个问题，公司规定一年的休假时间为59天 包含国家法定的节假日，我在2012年度共休假69天 超过公司规定的10天，现公司要罚我1000元。公司这种做法合理合法吗？我该接受这样的处罚吗？请你们帮助我，盼回复为谢！
2013-01-28 13:37 am0182（湖南－长沙） 已有 0 位律师回答
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