合同纠纷
合同纠纷 我签了份劳动合同，合同里还说有，员工手册也具有同等效力，但还没发到我手中，后来工作时我因做事慢了些而被上级给了红条，我也签了，红条里面说有员工手册里面的条例的。最后它就扣了我150块钱。这种扣钱合理吗？
2019-02-20 20:16 ask201……（广东－东莞） 已有 9 位律师回答
1 超级账号5律师 电话：1 2019年02月20日 20时28分
你好，可以向劳动局投诉申请劳动仲裁
2 刘祖虎律师 2019-02-20 20:29
申请劳动仲裁
3 陈铠楷律师 2019-02-20 20:46
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
4 袁伟律师 2019-02-20 20:56
扣工资是不合理的。
5 冯倩雯律师 2019-02-21 00:41
发生纠纷可以协商处理，也可以起诉处理。
6 李晓玲律师 2019-02-21 11:37
可以向劳动局投诉申请劳动仲裁
7 张元珍律师 2019-02-21 14:08
可以向劳动局投诉
8 闫燕律师 2019-02-21 14:45
可以向劳动局投诉
9 110网律师 2019-02-28 12:35
可以向劳动局投诉