和培训学校签订了需要提前三个月提交离职申请的合同，否则需要支付违约金
和培训学校签订了需要提前三个月提交离职申请的合同，否则需要支付违约金 和培训学校签订了需要提前三个月提交离职申请的合同，否则需要支付违约金，合法吗
2019-02-19 21:06 ask201……（重庆） 已有 3 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2019-02-19 21:42
这是可以申仲裁来维权的
2 王玉君律师 2019-02-20 00:04
按照劳动法规定需要提前30天申请就行。
3 胡芳律师 2019-02-20 10:33
不合法
相关法律问题
我和A公司签订了一个合同，如果一年内申请离职，我需要支付8000元违约金
1个回复大四学生签订实习协议，培训了2个月，规定了实习期限，提前离职，需要支付违约金吗？
0个回复合同期未满提前离职，进行了个人专项培训，签订了培训合同，需要支付全部培训费还是有所减免？
6个回复离职时被告知因签订保密协议需提前三个月申请，否则赔偿一万块违约金
0个回复学校联系的中介，签订的三方合同，合同规定要实习一年，现在工作半年可以提前一个月打辞职报告申请离职吗
3个回复已经签订劳动合同，实习期内辞职，需提前多久申请，需要支付违约
5个回复我是一名大四毕业生，与一所私立学校签订了合同。合同要求任职三年，如有违约需支付违约金30000元
5个回复请问毕业生与一所私立学校签订了合同，合同中没有表明需要支付违约金
0个回复