律师您好,我现在在一家韩资企业工厂工作,已经签订了无固定期劳动合同 律师您好,我现在在一家韩资企业工厂工作,已经签订了无固定期劳动合同,劳动合同签订的时候是员工,现在已经晋升为班长级别有五年了,在工厂主要调试机器设备的工作,现在由于工厂规模缩小,不停的给我增加工作量,而且让我参与生产作业,工作内容强制分配,如果拒绝增加的工作或者拒绝调离现有工作岗位,公司方面刁难可以要求解除劳动合同并要求公司支付赔偿金吗
2019-02-19 19:06 Panthera leo(广东-东莞) 已有 2 位律师回答
1 年遇春律师 电话:13723729928 2019-02-19 19:18
可以依法主张自己的权利。
2 姚志斗律师团队律师 2019-02-19 19:09
可以的
相关法律问题
律师您好,我现在在一家韩资企业工厂工作,已经签订了无固定期劳动合同
5个回复各位律师好,我在一家工厂工作8年多,一共签订了4份劳动合同,现在已签订无固定期限
3个回复各位律师好,我在一家工厂工作8年多,一共签订了4份劳动合同,现在已签订无固定期限
0个回复律师您好,我在一家私企工作了五个月,签订了劳动合同,现在我想解除合同
1个回复个人劳动合同到期,应该签订无固定期限合同,现在已经在本公司工作11年
8个回复律师您好,在一家工厂工作十二年,签订了劳动合同。但是公司从未替我缴纳社保,但是是当时自愿不缴纳的
5个回复我在同一公司已经工作了10年现在合同已经到期,如果公司不和我签订无固定期限劳动合同
4个回复我在同一公司已经工作了10年现在合同已经到期,如果公司不和我签订无固定期限劳动合同
3个回复