关于怀孕期间的工作和生育保险问题
关于怀孕期间的工作和生育保险问题 问题1：怀孕期间，公司附加工作量，孕妇拒绝，合法吗？
问题2：产假期间如果公司倒闭，生育保险和津贴怎么报销和领取。
问题2：产假期间如果公司倒闭，生育保险和津贴怎么报销和领取。
2013-01-21 14:37 kittyl……（北京－海淀区） 已有 6 位律师回答
1 孙新律师 电话：13180101358 2013年01月21日 20时40分
合法，详细情况请参见“女职工特别保护条例”。生育保险问题请到社保部门咨询。
2 李建成律师 2013-01-21 14:38
不合法
3 孙新律师 2013-01-21 14:44
1，合法
2，已经缴纳生育险满1年的可以领取生育津贴，具体咨询社保局即可
2，已经缴纳生育险满1年的可以领取生育津贴，具体咨询社保局即可
4 徐卫东律师 2013-01-21 14:46
具体咨询社保部门
5 李同红律师 2013-01-21 15:39
问题1：合法
问题2：具体咨询社保部门
问题2：具体咨询社保部门
6 常路律师 2013-01-21 16:40
您好，合法，详情来电咨询。