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去年在一家私企工作4个月多,任总监和总经理,没签合同没买保险还离职后拖欠两个月工资一直到现在
去年在一家私企工作4个月多,任总监和总经理,没签合同没买保险还离职后拖欠两个月工资一直到现在 去年在一家私企工作4个月多,任总监和总经理,没签合同没买保险还离职后拖欠两个月工资一直到现在,我走劳动仲裁程序结果已出,判决对方付我双倍工资。但是对方现在编造理由告我在职期间给他们造成了巨额经济损失,理由全都是他们设计的,子虚乌有!我工作期间没有任何实际权限,最多在日常经营流水表上签签字而已。现在我已收到对方仲裁申请书,该怎么应对呢!
2018-12-28 11:24 ask201……(甘肃) 已有 7 位律师回答
1 高志博律师  电话:18686729300  2018-12-28 11:28
你好,因有的情况说不够清楚,为便于了解沟通案件情况,慎重起见建议你直接携资料当面咨询或者加微信咨询,共同研究,为你作出详细的有针对性的解答,以免因信息不全、沟通不畅,解答有误。祝维权成功
2 周三明律师  2018-12-28 11:28
建议你委托律师介入分析
3 潘建强律师  2018-12-28 11:40
可以申请劳动仲裁维权的。
4 韩委志律师  2018-12-28 11:52
慎重起见建议你直接携资料当面咨询或者加微信咨询
5 安治国律师  2018-12-28 13:49
您好,如果对方没给的话,您可以根据仲裁申请要求执行,有问题可以查看详细资料的联系方式电话联系我们。
6 钟晶律师  2018-12-28 16:45
你好,应诉答辩,他们也需要有证据的
7 超级账号5律师  2018-12-28 16:47
你好,如果协商对方不给的话,可以根据仲裁,申请执行,关于对方诬陷可以报警处理。如有需要可以电话联系
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