被迫离职一个月了,工资一直拖欠工资不给与结清,没有签过劳动合同,工资是现金发放的 被迫离职一个月了,工资一直拖欠工资不给与结清,没有签过劳动合同,工资是现金发放的。这样申请仲裁有用吗
2018-12-17 18:22 xgsk(浙江-金华) 已有 6 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话:15068803952 2018-12-17 18:26
有证据可以。
2 胡爱军律师 2018-12-17 18:23
可以申请劳动仲裁,主张双倍工资及经济补偿等。
3 陈晓云律师 2018-12-17 20:32
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
4 110网律师 2018-12-17 20:36
可以向劳动监察大队投诉或直接申请劳动仲裁维权。
5 陈铠楷律师 2018-12-17 20:49
可以向劳动监察大队投诉或直接申请劳动仲裁维权。
6 徐岳律师 2018-12-17 21:09
收集证据申请劳动仲裁。
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10个回复在一个公司工作十二年公司没有交纳养老保险,一直没有签订合同,工资是现金发放
0个回复原公司拖欠工资,本人今年6月底已离职,后来公司宣布破产了,一直没有给员工发放
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5个回复没有签订劳动合同,公司拖欠工资,我严格按照程序提前一个月写离职单
3个回复没有劳动合同,我离职的时候拖欠我一个月工资不还,借口是还没等
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