律师们 晚上好 请问一下。一家私人公司。聘用一名员工。做了有一个月左右
律师们 晚上好 请问一下。一家私人公司。聘用一名员工。做了有一个月左右 律师们 晚上好
请问一下。一家私人公司。聘用一名员工。做了有一个月左右。然后老板要把这活承包给别的人干。不用原来的员工了 这种有没有赔偿？
请问一下。一家私人公司。聘用一名员工。做了有一个月左右。然后老板要把这活承包给别的人干。不用原来的员工了 这种有没有赔偿？
2018-11-15 20:50 ask201……（湖北－孝感） 已有 10 位律师回答
1 蒙彦军律师 电话：13636813455 2018-11-15 20:52
根据合同约定处理
2 陈铠楷律师 2018-11-15 22:10
根据合同约定处理
3 冯倩雯律师 2018-11-15 22:58
你这边的问题，根据合同约定处理
4 刘琬琳律师 2018-11-16 09:09
您好，签订劳动合同了吗？合同是怎么约定的呢？您表述的案件不是很清楚，方便的话请来电详谈，希望能够帮到您。
5 邓普云律师 2018-11-16 10:34
您好，这种情况是需要支付员工经济补偿金的，具体情况您可以来电咨询我们详谈。
6 张梅律师 2018-11-16 10:44
您好，您这种情况是有赔偿金的。如果您方便的话，具体细节可以来电与我详谈，咨询免费。我会尽可能维护您的合法权益。
7 丁嫣律师 2018-11-16 11:42
您好，请问是否有与公司签订劳动合同？如果没有，是否能证明与公司之前存在事实上的劳动关系，例如考勤记录、工牌等证据。公司如果无故辞退员工是需要支付经济补偿金的。
8 李晓玲律师 2018-11-16 11:49
根据合同约定处理
9 姚雷律师 2018-11-16 13:02
你好，可以要求老板支付补偿金，建议你们协商解决。
10 谢涛律师 2018-11-16 17:53
有经济补偿
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