公司组织架构调整，部分同事由正编转为第三方，要求同事先在原单位办理离职
公司组织架构调整，部分同事由正编转为第三方，要求同事先在原单位办理离职 公司组织架构调整，部分同事由正编转为第三方，要求同事先在原单位办理离职，而且强制让行政在系统做离职关闭员工账号，如果就算同事接受转第三方，公司是否也应该给同事们支付一定的经济赔偿
2018-10-09 23:00 ask201……（浙江－杭州） 已有 3 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话：15068803952 2018-10-09 23:20
是的，应该建议通过劳动仲裁维权。
2 韩委志律师 2018-10-09 23:22
通过劳动仲裁维权
3 徐岳律师 2018-10-10 00:48
可以申请劳动仲裁。
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