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我老公。在工地干活的时候受了伤。右手食指断了,接上了,没有接好,,而且那个手指有缺, 现在他们老板
我老公。在工地干活的时候受了伤。右手食指断了,接上了,没有接好,,而且那个手指有缺, 现在他们老板 我老公。在工地干活的时候受了伤。右手食指断了,接上了,没有接好,,而且那个手指有缺, 现在他们老板。意思是只要你在他的工地待着,给他看工地或者看库房,他就会给从受伤到春节回家时的工资。现在不处理也不赔偿,也不让我老公回家养伤, 这个属于工伤吗?该怎么赔?
2018-10-08 14:27 하필칭찬받다(何必)(甘肃-天水) 已有 8 位律师回答
1 郎海华律师  2018-10-08 14:31
及时申请工伤认定
2 张俊杰律师  2018-10-08 14:40
先申请工伤认定,在做劳动能力等级鉴定,根据鉴定结果确定赔偿数额 可来电咨询帮你研究下
3 陈铠楷律师  2018-10-08 14:44
你好!发生工伤事故纠纷,单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内申请工伤认定,然后申请劳动能力鉴定,就赔偿问题协商不好,申请劳动仲裁,根据鉴定的伤残等级请求相应的工伤赔偿。。。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,伤残津贴;如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金等等。。
4 超级账号5律师  2018-10-08 14:55
你好,属于,建议做工伤认定,根据鉴定等级赔偿
5 张鸿律师  2018-10-08 15:26
要看伤情鉴定
6 钟晶律师  2018-10-08 15:44
你好,属于的
7 超级账号5律师  2018-10-08 16:26
你好,属于,建议做工伤认定,根据鉴定等级赔偿
8 杨琪律师  2018-10-09 10:03
你好,申请工伤或者雇员损害赔偿。申请工伤的,首先要在事故发生之日起一年内由单位或者向人力资源和社会保障局申请工伤认定,工伤认定作出后可申请劳动能力伤残等级鉴定,然后根据伤残结果确定赔偿数额。赔偿的项目:一次性伤残赔偿金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金和伤残津贴等等。雇员损害赔偿的,申请伤残鉴定,根据鉴定结果确定赔偿数额。赔偿的项目有:医疗费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金等。具体事宜,建议来电咨询
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