单位以病假条虚假（医院证明没有开假条的医师和病假期限）为由解除劳动合同是否合法？另外
单位以病假条虚假（医院证明没有开假条的医师和病假期限）为由解除劳动合同是否合法？另外 单位以病假条虚假（医院证明没有开假条的医师和病假期限）为由解除劳动合同是否合法？另外，还要求返还假期的工资和相关社保费用，我能申请劳动仲裁么？谢谢
2018-09-20 17:08 时间（天津－滨海新区） 已有 5 位律师回答
1 110网律师 2018-09-20 17:12
可以申请的
2 孙新律师 2018-09-20 17:14
可以的
3 孙新律师 2018-09-20 18:37
您好，您可以申请劳动仲裁维权。
4 韩士队律师 2018-09-21 16:28
可以申请劳动仲裁
5 超级账号5律师 2018-09-24 16:54
可以申请
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