发生了些事公司要开除我，是否合理
发生了些事公司要开除我，是否合理 我一个同事，领导安排他去做一件事，结果他以为是我坑他，还钥匙给我时，从门口丢进来我坐在办公桌前，眼镜镜片挡下来了，他很挑衅的说了句不好意思啊，不小心的。回头就离开我办公室，我一下火大冲上去打了他一拳，公司领导说因为我打人，要开除我，合理吗？
2018-09-17 14:30 stf200……（上海－虹口区） 已有 9 位律师回答
1 高飞律师 电话：18629037091 2018-09-17 14:45
严重违反公司规章制度 可以开除
2 毕丽荣律师 电话：13049633889 2018-09-17 15:12
这是不合理的
3 颜培卿律师 2018-09-17 14:39
如严重违反公司规章制度 可以开除
4 张向锋律师 2018-09-17 14:40
对公司处理不服，你可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
5 任涌律师 2018-09-17 14:56
具体看规章制度，
6 邹坤律师 2018-09-17 15:14
公司有相应的规章制度吗？
7 110网律师 2018-09-17 16:10
根据公司规章制度集合劳动合同法处理。
8 翟方进律师 2018-09-17 17:05
双方都有过错，要看公司的规章制度是否规定此种情况是严重违反规章制度的行为。
9 110网律师 2018-09-17 19:58
如严重违反公司规章制度 可以开除