公司一家店铺连续亏损，导致该店铺关闭，公司把店长开除，店长要求按前十二个月平均工资补贴，是否合理？-开心法人

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公司一家店铺连续亏损，导致该店铺关闭，公司把店长开除，店长要求按前十二个月平均工资补贴，是否合理？

公司一家店铺连续亏损，导致该店铺关闭，公司把店长开除，店长要求按前十二个月平均工资补贴，是否合理？公司一家店铺连续亏损，导致店铺关闭，公司把负责该店店长开除，现该店长要求按前十二个平均工资补贴，她在公司就职已满十二年，是老员工，前几年都未签劳动合同，近几年才开始签，采用一年一签的形式。公司制度上指出有离职补贴。但开除就没有补贴~是否可以以店铺亏损为名拒绝补贴？如果店铺亏损有数据，开除能否成立？该如何解决？

2017-08-15 10:47 小T234（广西－南宁）已有 3 位律师回答

1 李波律师电话：13407870203 2017-08-15 12:29

你好，不可以的哦。

2 潘建强律师 2017-08-15 10:57

可以申请劳动仲裁维权的。

3 陈祖权律师 2017-08-15 14:52

可以要求支付经济补偿金的。

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