请问公司因年底大冲刺提高业绩，在内网发表新闻 要求事业部全体人员克服一起困难，周六正常上班
请问公司因年底大冲刺提高业绩，在内网发表新闻 要求事业部全体人员克服一起困难，周六正常上班 请问公司因年底大冲刺提高业绩，在内网发表新闻 要求事业部全体人员克服一起困难，周六正常上班。这是否违法了劳动法。
2018-09-06 18:34 ask201……（北京－海淀区） 已有 10 位律师回答
1 李萃律师 电话：18019123660 2018-09-06 18:38
可以要求单位支付加班费
2 年遇春律师 电话：13723729928 2018-09-06 19:02
要求加班费。
3 徐荣康律师 电话：15021871079 2018-09-06 20:32
看具体加班次数
4 徐卫东律师 2018-09-06 18:44
建议申请劳动仲裁
5 苏荣杰律师 2018-09-06 19:58
你好，可以申请劳动仲裁的
6 宋超律师 2018-09-06 22:57
你好，可以向当地劳动局主管部门反映处理。
7 冯倩雯律师 2018-09-06 23:02
你好，可以申请劳动仲裁的 如果想进一步了解可与我联系。
8 冯磊律师 2018-09-07 09:37
可以要求单位支付加班费
9 超级账号5律师 2018-09-09 09:55
可以要求单位支付加班费
10 闫燕律师 2018-09-10 09:01
可以要求单位支付加班费
相关法律问题
公司让我们待岗，要求每天正常上班学习安全生产制度，请问合法吗
0个回复请问，我们公司一直实行白班夜班两班倒，现在公司要求我们夜班人员全体明天上白班
1个回复请问我在公司上班几个月，现在公司进入淡季，闲置人员太多为由要辞退我，我应该怎样向所在公司要求赔偿
5个回复公司口头要求周六正常上班无书面通知，可以拒绝吗？
2个回复请问正常上班者本人肇事后逃逸可以向他公司要求赔偿吗
0个回复你好；请问因被公司停工，但公司要求我每天必须正常到公司考勤待岗上班
3个回复公司分厂倒闭，员工转到总部，请问可以要求公司赔偿吗（分厂和总部是在一起上班
2个回复我是普工，周六周日上班12小时，正常是8小时，多上了4小时，公司安排平时调休8小时，请问多上的4小时
4个回复