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你好,我和朋友合伙开的公司,在外地包了一个设备安装的活,施工的地方是一个大车间
你好,我和朋友合伙开的公司,在外地包了一个设备安装的活,施工的地方是一个大车间 你好,我和朋友合伙开的公司,在外地包了一个设备安装的活,施工的地方是一个大车间,有一套设备正在运行,我们在旁边安装。一名运行设备的操作人员晚上擅自跑到我们施工的地方,说是去厕所。在施工的地方有两三个施工队同时干活,我们安装机械,还有土建的和安装消防管道的,土建的挖了一个坑,将来准备装设备用的。这明操作人员不注意掉坑里了,受伤住院了。请问这和我们的施工队有责任吗?
2018-08-19 20:23 ask201……(青海-海西) 已有 3 位律师回答
1 陈晓云律师  2018-08-19 21:15
单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况。

应当认定为工伤的情形有:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工作外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2 陈健辉律师  2018-08-20 13:49
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3 闫燕律师  2018-08-23 14:25
单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况。
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