我是05年9月上班的,没有签合同,现在公司要解体我能怎么办?拿什么来保护自己的合法权利
动迁户怎么保护自己的合法权益?
【问题】1、公司提出的加班和补休方案是否合法?为什么?2、员工通过仲裁可以获得哪些合法的权益和补偿?
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