公司强制将双休改为单休合法吗?
公司强制将双休改为单休合法吗? 公司强制将双休改为单休,要求按正常时间上下班,没有加班费,工资也没有调整,只有请假时可以使用加班时间调休,请问这么做合法吗?应该通过什么途径解决?
2012-11-30 18:25 kudoro……（上海） 已有 5 位律师回答
1 王晔律师 2012-11-30 18:29
不合法。可以到劳动监察大队举报。
2 盛春龙律师 2012-11-30 19:37
不合法的，向劳动监察投诉。
3 110网律师 2012-11-30 20:22
你好：
如果安排调休不违法。
如果安排调休不违法。
4 110网律师 2012-11-30 23:02
不合法，可以要求支付双休日加班的加班工资，建议申请劳动仲裁。
5 2012-12-01 15:44
工作时间安排不违法，不支付加班费违法。