上班期间因工作原因与同事动手了，他先打的我，我腿向后一踢，把他的大拇指踢骨折了
上班期间因工作原因与同事动手了，他先打的我，我腿向后一踢，把他的大拇指踢骨折了 上班期间因工作原因与同事动手了，他先打的我，我腿向后一踢，把他的大拇指踢骨折了，我怎样赔赏他？
2018-06-09 22:18 ask201……（江苏－苏州） 已有 1 位律师回答
1 陈铠楷律师 2018-06-09 23:04
如果就赔偿协商不好，可以通过人民法院诉讼处理。人身损害，除了责任划分还要看按城市标准还是按农村标准计算，还要看被抚养人情况，还看伤残等级等等。。人身损害赔偿一般赔偿包括：医疗费、后续医疗费、伤残赔偿金、住院期间伙食补助、营养费、护理费、合理的交通费和住宿费、误工费、精神抚慰金、被抚养人生活费等等
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因上班期间同事因工作原因先行动手打人，我昏倒住院后她不想承担任何责任，我应当承担任何责任吗？
2个回复顾门您好!上班因工作原因与同事发生争执，对方先动手造成我膝盖骨折
2个回复你好，在工作期间因工作原因，被同事打了，我没动手，已经报警，
4个回复你好，我想咨询下，我是一名国企职工，因为在上班期间工作原因与一个同事发生口角
3个回复你好，我在上班期间因工作原因和同事打架，造成我手指肌腱断裂，
6个回复在上班时间没有打架，工作的事情同事动手将我弄骨折住院，这属于
2个回复在上班时间由于工作的事情同事动手将我弄骨折住院，这属于工伤嘛
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