大学毕业快1年半了，公司还不让转正
大学毕业快1年半了，公司还不让转正 如题，去年6月大学毕业，现在在这家公司上班快1年半了，但是公司却以各种理由一直推迟我们转正，去年新进的应届毕业生都是如此，能不能去相关单位举报？
2012-11-27 18:52 richer……（四川－成都） 已有 7 位律师回答
1 刘法律师 电话：13699469896 2012年11月27日 21时26分
您好，可以向所在区的劳动监察大队举报，或者去劳动仲裁委员会提起仲裁。试用期最长不得超过6个月。超过月份按照转正后支付工资。
2 何青超律师 2012-11-27 18:58
如未签劳动合同，可以去劳动监察大队投诉。但根据劳动合同法规定，试用期最长不超过6个月，所以视为已经转正。
3 110网律师 2012-11-27 20:14
根据劳动合同法规定，试用期最长不超过6个月，约定的试用期超过法律规定的，视为已经转正，可以要求转正后的工资。
4 喻远军律师 2012-11-28 08:19
可申请仲裁
5 110网律师 2012-11-28 10:10
你好！根据劳动合同法规定，试用期最长不超过6个月，约定的试用期超过法律规定的，视为已经转正，可以要求转正后的工资。
没有签订劳动合同的，你们可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
如需法律帮助、有疑问的，欢迎来电或预约来所详细咨询。
没有签订劳动合同的，你们可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
如需法律帮助、有疑问的，欢迎来电或预约来所详细咨询。
6 110网律师 2012-11-28 10:23
如未签劳动合同，可以去劳动监察大队投诉。但根据劳动合同法规定，试用期最长不超过6个月，所以视为已经转正。
7 李小利律师 2012-11-28 10:25
你好，根据劳动合同法的规定，试用期最长不得超过六个月，如未签订劳动合同，可以向劳动监察大队投诉维权。
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