就业协议问题
就业协议问题 如果和公司签就业协议，就业协议上说如果有一方违约要承担违约责任，但是备注里面没有标明违约要赔偿的钱数，那本人违约后要赔偿公司违约金吗？
2010-06-02 22:55 sunlin……（北京） 已有 7 位律师回答
1 孙新律师 2010-06-02 22:58
那么不赔偿违约金的
2 超级账号5律师 2010-06-02 23:02
不需要，《劳动合同法》规定，劳动合同中不能约定违约金。但应当支付公司招聘你时花费的费用。
3 赵江涛律师 2010-06-03 08:11
不赔偿违约金
4 孙新律师 2010-06-03 09:08
不需要赔偿违约金。
5 孙新律师 2010-06-03 12:14
劳动合同法规定劳动者只有在几种违约情况下，才承担赔偿责任！
如果你真的违反了相关约定，则理应承担违约赔偿责任。
如果你真的违反了相关约定，则理应承担违约赔偿责任。
6 祝永根律师 2010-06-03 14:35
你好！
没有约定违约金的，不能要求的！但如因此给公司造成损失的可以要求赔偿！
北京律师祝永根
电话：13141427548
QQ：422829278
没有约定违约金的，不能要求的！但如因此给公司造成损失的可以要求赔偿！
北京律师祝永根
电话：13141427548
QQ：422829278
7 谷友军律师 2010-06-04 17:52
不赔偿违约金