信阳仁爱医院关于员工入职合同
信阳仁爱医院关于员工入职合同 你好，请问员工刚入职就必须签劳动合同吗？还是可以等满一年后再签劳动合同？
2018-05-18 10:30 shouru……（北京） 已有 12 位律师回答
1 孙新律师 电话：13180101358 2018年05月18日 10时37分
你好，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 我的补充： 2018-05-18 10:38
一年内没签订劳动合同，需要支付双倍工资。诉讼时效是一年
2 吴丁亚律师 电话：13552751245 2018-05-18 10:34
您好，员工入职一个月内需要签订劳动合同。
3 杨冬梅律师 电话：15068803952 2018-05-18 10:55
第一个月内必须签订
4 徐卫东律师 2018-05-18 10:30
建议协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
5 苏荣杰律师 2018-05-18 10:34
您好，需要签订劳动合同的！
6 顾倩团队律师 2018-05-18 10:36
您好，一般员工入职一个月签订劳动合同
7 李英华律师 2018-05-18 10:39
你好 员工入职后必须签订劳动合同
8 赵江涛律师 2018-05-18 10:42
入职 须签劳动合同
9 刘疆律师 2018-05-18 10:48
要签劳动合同的
10 冯磊律师 2018-05-18 10:50
建议协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
11 孙新律师 2018-05-18 10:59
入职必须签合同，否则公司面临双倍赔偿。
12 申维丰律师 2018-05-18 11:00
您好，去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁