在职一个半月,因为老板未按定约定时间发工资,辞职了,老板没让签合同 在职一个半月,因为老板未按定约定时间发工资,辞职了,老板没让签合同,老板现在按口头约定60%工资给接,打官司能要回全款吗。
2018-05-07 11:39 ask201……(浙江-嘉兴) 已有 7 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话:15068803952 2018-05-07 15:35
关键看证据情况
2 徐岳律师 2018-05-07 11:49
申请劳动仲裁
3 110网律师 2018-05-07 12:46
看证据
4 李晓玲律师 2018-05-07 14:14
申请劳动仲裁处理
5 李滨律师 2018-05-07 16:26
可以申请劳动仲裁
6 闫燕律师 2018-05-08 09:01
申请劳动仲裁处理
7 冯倩雯律师 2018-05-08 14:48
针对你的问题,我认为:申请劳动仲裁
相关法律问题
没签订合同,试用期内辞职(工作一个半月),私人老板以无业绩为由所给工资与面试时商议工资不符
1个回复我之前上班的幼儿园因为我辞职未满合同时间不给工资,还有一个多月工资不给结,求意见
3个回复因为工作生病了老板不给休息病情反复,辞职不同意还不允诺连压的一个半月工资一起发,我便没有交接工作就没
1个回复你好,我在一个店里工作因为犯了一点错老板把我开除了,而且一个半月工资不给(我们并没有签合同)
3个回复你好,我在一个店里工作因为犯了一点错老板把我开除了,而且一个半月工资不给(我们并没有签合同)
2个回复我在福州做了一个半月,要辞职老板不给批,但是我的合同上面没有写试用期和做几年的时间
1个回复工作了3个半月,我要辞职,老板不让走,还要扣我一个月的工资,而且我们没有签合同也没有口头协议。我现在
1个回复我没有签订任何合同!我想辞职!老板不让!要扣半月工资!我工作了一个月半
1个回复