我在单位工作四个月,没有签合同现在间接辞退我该申请吗? 我在单位工作四个月,没有签合同现在间接辞退我该申请吗?
2018-04-22 17:04 ask201……(吉林-吉林) 已有 4 位律师回答
1 徐岳律师 2018-04-22 17:19
可以申请劳动仲裁。
2 魏巍律师 2018-04-22 17:25
可以索要经济补偿金
3 金群霞律师 2018-04-22 17:41
您好,您可以要求单位给您支付双倍工资。
4 钟欣主任律师 2018-04-22 17:50
可以劳动仲裁双倍工资补偿。
相关法律问题
如果在一个单位工作十年了,但是没有合同,现在一被辞退,请问一
5个回复我在事业单位工作7年了没有交保险没有签合同,现在单位要辞退我
5个回复我在单位工作四年半了,连一份合同都没有签过,现在申请劳动仲裁的话
7个回复工作四个月,用人单位没有签订合同,第四个月才缴纳了社保,现在有无理由辞退我
5个回复在一家单位工作12年,没有签订合同,单位也没有交保险。单位现在要辞退我
5个回复在一个单位工作将近10年有余,工作中都没有签合同,现在到了了退休年龄被辞退
2个回复您好,工作满一年单位没签合同现在辞退我后,我于9月1号申请了劳动仲裁了
3个回复您好,工作满一年单位没签合同现在辞退我后,我于9月1号申请了劳动仲裁了
3个回复