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工伤咨询
工伤咨询 我工作单位是一家私营单位,是国内一大型国有单位(A)的外协单位。我是今年8月底进的单位。九月份在生产过程中左手食指末节被挤伤,在医院做了植皮手术,到现在恢复一般。目前共治疗费1万余元。
工伤当时是行车钢丝绳挤伤,但行车工属于所在国有企业员工。行车工明显属于违章操作。治疗期间所需费用都是由自己单位垫付。
到现在治疗快结束了,厂里的意见是休假期间的工资照常发,支付一个月的生活费(按每天50),A单位那边补偿两个月的工资。
我想问一下,就我这个情况,这种赔偿是否合适。是否能做伤残等级评定,怎么做,做了之后如何定义赔偿问题。
2012-11-05 15:09 SHAWEN……(山东-济南) 已有 10 位律师回答
1 孙新律师  电话:13180101358  2012年11月05日 15时22分
——建议提起工伤认定,根据鉴定结果依法享受工伤待遇。
2 110网律师  2012-11-05 15:15
你好
可以申请工伤认定,及劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果确定赔偿。
3 110网律师  2012-11-05 18:26
可以申请工伤认定,及劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果确定赔偿。
4 杨统河律师  2012-11-05 18:37
可以申请工伤认定,及劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果确定赔偿。
5 110网律师  2012-11-05 21:18
需要认定工伤,估计能评上伤残。可以享受工伤待遇   停工留薪期间工资福利不变
可以加我qq咨询
6 110网律师  2012-11-05 21:32
你好
可以申请工伤认定,及劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果确定赔偿。
7 谢玉滨律师  2012-11-06 09:30
建议工伤赔偿。
8 110网律师  2012-11-06 09:39
首先需要认定工伤后才能定工伤伤残级别。
9 110网律师  2012-11-06 11:26
申请工伤认定,及劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果确定赔偿
10 110网律师  2012-11-06 15:45
骨折离断的话,一般在10级伤残,建议申请工伤 或者要求单位支付补偿金。大约在4万左右。
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