我们在工厂做工,原本不应该我们的工作领导交给了我们,并承诺每月给11万元工资 我们在工厂做工,原本不应该我们的工作领导交给了我们,并承诺每月给11万元工资,第一个月给了11万,第二月敢上过年放了十天假,但我们放假前晚上加班,双休日不休,加班时间与假期时间是同等的,假期这十天领导说不给钱,岗位工资正常给,岗位工资不在这11万内这十天工应该在11万中扣除吗,我们这十天工是春节假与年假一块放的。
2018-03-14 19:55 ask201……(辽宁-葫芦岛) 已有 6 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话:13049633889 2018-03-14 19:58
这是可以申请仲裁来维护自己的合法权益的
2 董毅律师 电话:13704034821 2018-03-14 20:06
建议到劳动监察部门举报。
3 张亮律师 电话:18604091120 2018-03-14 21:24
要看合同的约定。
4 张俊杰律师 电话:15998252872 2018-03-15 08:11
要看合同约定
5 马军烨律师 2018-03-14 21:44
你好,
看合同约定。
看合同约定。
6 张勇律师 2018-03-17 06:45
看合同的约定。
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