我提前一个月打了辞职报告没有批复，可以离职么？没有批复情况下我离职了会不会扣我工资
我提前一个月打了辞职报告没有批复，可以离职么？没有批复情况下我离职了会不会扣我工资 我提前一个月打了辞职报告没有批复，可以离职么？没有批复情况下我离职了会不会扣我工资！没有签劳动合同！工资不发怎么办
2018-02-28 20:50 曾经的那个你（上海－浦东新区） 已有 8 位律师回答
1 颜培卿律师 2018-02-28 20:53
一个月到期可直接离职，未签合同可主张双倍工资
2 任涌律师 2018-02-28 20:53
有书面证据可以离职，可以劳动仲裁
3 严中承律师 2018-02-28 20:53
可以离职，没签劳动合同是违法的，建议劳动仲裁，应当双倍赔偿工资
4 顾倩团队律师 2018-02-28 20:55
您好，您可以先与公司协商，协商不成可以提前30天提交辞职申请，在一个月内做好工作交接，30天后可自动离职。如果用人单位拖欠工资，可以通过仲裁的方式要求支付相应的工资
5 张向锋律师 2018-02-28 20:55
到期直接走人，克扣工资可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
6 陈铠楷律师 2018-02-28 21:00
一个月到期可直接离职，未签合同可主张双倍工资
7 时瑞芳律师 2018-03-01 08:40
提前一个提出离职即可
8 李军律师 2018-03-01 10:47
提前30天通知单位，期满即可离开，不需要单位同意。
不应扣工资，扣工资的话，可以维权。
不应扣工资，扣工资的话，可以维权。
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