零时工说好提前一星期辞工就可以了，公司却以年底缺人为由变更为一个月
零时工说好提前一星期辞工就可以了，公司却以年底缺人为由变更为一个月 零时工说好提前一星期辞工就可以了，公司却以年底缺人为由变更为一个月，我该怎么办？我确实是需要走
2017-12-18 16:47 ask201……（广东－东莞） 已有 0 位律师回答
相关法律问题
入职时说好半年辞工提前一个月就可以结工资可现在公司不结工资怎
3个回复公司预计在2017年6月10日宣布关门，届时工会方是否可以未提前一个月通知为由
1个回复我在厂里做临时工进厂的是厂里招工的说提前一个星期辞工就可以、
1个回复我想问下签定了实习协议，在试用期离职是提前3天就可以了吗。公司规定提前一个星期
4个回复你好，我不想在这个公司做了，辞职提前一个月交辞工申请书。可是主管说要四十八天后，也就是年底后才能走
3个回复未过试用期合同提前三天就可以辞工，公司要求一个月怎么办
1个回复会计辞职，已经提前一个月交了辞职报告，有人来交接，但是公司已账目不清楚为由不办理离职手续，可以直接走
0个回复女朋友在公司辞职组长一直没有答复公司规定不是正式员工的话提前一个星期辞职就可以了
0个回复