每天工作12小时，但有付加班工资
工厂有违法吗
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每天工作12小时，但有付加班工资
工厂有违法吗 每天工作12小时，但有付加班工资
工厂有违法吗
工厂有违法吗 每天工作12小时，但有付加班工资
工厂有违法吗
2017-12-08 23:41 ask201……（江苏－苏州） 已有 2 位律师回答
1 年遇春律师 电话：13723729928 2017-12-08 23:42
不合法的。
2 陈宇律师 电话：13774573086 2017-12-08 23:48
你可以不接受啊
相关法律问题
你好，工作上四休二，每天12小时，没有加班工资，合法吗？
6个回复你好，请问工厂里每天工作时间十四个小时（加上加班时间），年满十六周岁的未成年员工也是一样
7个回复每天工作12个小时，工资发2216，工厂门口贴的招工广告写的
0个回复工厂工资计件制，不按最低保底发放工资，每天工作12小时，星期天工作18小时，正常工资
2个回复工厂每天要工人工作9个小时，没有休息曰还强行加班是否违法？
0个回复我们每天至少工作12小时，而且经常加班，拖欠工资，我该怎么办
2个回复我是环卫合同工，每天工作9小时，无节假曰和休息日，节日加班只给20/40元工资
1个回复我是环卫合同工，每天工作9小时，无节假曰和休息日，节日加班只给20/40元工资
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