你好,请问,公司说产假期间暂不发放工资,待产假后生育津贴申请下来以后再发防工资 你好,请问,公司说产假期间暂不发放工资,待产假后生育津贴申请下来以后再发防工资,公司这样做合理吗
2017-12-01 07:33 ask201……(广东-广州) 已有 2 位律师回答
1 宋昕律师 电话:13312939595 2017-12-01 07:34
违法的哦
2 110网律师 2017-12-01 10:15
公司的做法违反法律,可以到劳动部门投诉。
相关法律问题
你好,我想请问下员工产假期间公司发放全额工资,产假休完员工离职,但是办理生育津贴需要该员工在生育津贴
0个回复产假期间公司给我停发工资说要等生育险报销下来一起发放,请问合法么
1个回复你好,公司在我产假期间照常发放工资,自己也领了生育津贴,现在公司要求退回产假期间的工资
2个回复你好,我想请问下公司在我产假期间发放我60%的工资合理吗?
0个回复本人在休产假期间,得到公司通知不发放工资,只给上保险,等到生育津贴下来一起给我
2个回复你好,请问公司如果注销了,我在休产假期间的工资能通过社保局报
1个回复您好,请问公司发放的生育津贴扣除了产假期间发放的基本工资和个人交的社保费用
3个回复您好,请问公司发放的生育津贴扣除了产假期间发放的基本工资和个人交的社保费用
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