和用人单位没有签订劳动合同，而且用人单位没给缴纳社保，辞职报
和用人单位没有签订劳动合同，而且用人单位没给缴纳社保，辞职报 和用人单位没有签订劳动合同，而且用人单位没给缴纳社保，辞职报告怎么写才能去劳动局申请
2017-11-23 13:37 ask201……（江苏－南京） 已有 5 位律师回答
1 王景林律师 电话：13042158889 2017-11-23 13:39
可以直接申请劳动仲裁。
2 蔡庆涛律师 2017-11-23 14:04
您好，可以要求未签劳动合同双倍工资和补缴社保。
3 曾金峰律师 2017-11-23 14:14
根据实际情况“用人单位没有签订劳动合同，而且用人单位没给缴纳社保”写辞职报告，要求单位支付双倍工资的差额以及补交社会保险、支付经济补偿金等，如果协商不成，可以申请劳动仲裁。
4 陈铠楷律师 2017-11-23 14:30
可以直接申请劳动仲裁。
5 郭海滨律师 2017-11-23 21:20
用人单位没给缴纳社保，辞职时，可以要求单位补交社保，支付经济补偿金
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和用人单位没有签订合同，而且用人单位没有给缴纳社保，辞职报告
2个回复请问用人单位没有签订劳动合同，且未缴纳两个月社会保险，而且没提前一个月通知辞职
0个回复工作四个月，用人单位没有签订合同，第四个月才缴纳了社保，现在有无理由辞退我
5个回复工作两个多月了，用人单位没有签订劳动合同，并且承诺缴纳社保至今未果
7个回复我和用人单位签订了劳动合同，但是他们一直没有给我交过社保，我现在口头说了辞职
2个回复劳用人单位没给签订动也没有缴纳社会保险合同，工作四年我辞职了，用人单位按劳动法应该给予什么补偿？
1个回复劳动合同没有涉及劳动社会保险，是不是代表用人单位有理由不为员工缴纳社保？
5个回复您好，如果用人单位没有缴纳社保，没有签订合同，我单方面已经解除劳动关系了
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