员工在工作中，突发疾病，住院治疗，公司要不要承担医疗费？
员工在工作中，突发疾病，住院治疗，公司要不要承担医疗费？ 员工在工作中，突发疾病，住院治疗，公司要不要承担医疗费？
2017-11-19 20:53 AAA✎❧₯㎕♚ 简简单单（广东－深圳） 已有 4 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话：15068803952 2017-11-19 21:14
医保范围内承担。
2 110网律师 2017-11-19 21:21
如果是工伤或者职业病的，需要承担赔偿责任，如果没有购买医疗保险的，也需要赔偿。
3 闫燕律师 2017-11-20 10:40
医保范围内承担。
4 110网律师 2017-11-20 15:02
有交社保的话，不需要承担医疗费。
相关法律问题
你好 我想请问关于员工在工作期间突发疾病导致住院抢救无效死亡 他公司需不需要承担责任
0个回复员工未签订合同，工作期间突发疾病，企业应承担什么责任医疗费用
1个回复你好 请问一下 在工作期间突发疾病公司是否该承担责任或者医疗
1个回复员工在职休假期间突发疾病住院公司应该承担的花费
0个回复公司未给员工买社保,在上班时间员工突发脑出血,请问公司是不是要承担员工的住院医疗费?
4个回复公司没有给员工办理社会保险，员工非因工生病，住院期间的医疗费可否要求公司承担？
0个回复公司员工在放假期间突发脑出血住院的公司需要承担责任吗？
3个回复我公司员工在加班期间突发脑出血，没与他签合同也没买保险，医疗期间我付的火食费住宿费还有医疗费
8个回复