法定假日可否不加班？
法定假日可否不加班？ 各位律师您好！法定假日和双休员工可否要求不加班？麻烦贵律师帮忙解答一下，谢谢！
2012-09-17 14:05 xiyuan……（广东－广州） 已有 3 位律师回答
1 孙新律师 电话：13180101358 2012年09月17日 14时44分
工作需要的话，应服从单位的安排，双休日上班以后可以补休，不能安排补休的单位应给双倍工资，法定节假日加班不能安排补休的按三倍工资补偿。
以上意见的法律依据是：《劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
对解答满意的话请确认，谢谢！
以上意见的法律依据是：《劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
对解答满意的话请确认，谢谢！
2 陈国平律师 电话：13867474141 2012-09-17 14:16
协商处理
3 110网律师 2012-09-17 14:17
如果单位需要，那是要服从单位安排的，只是双休日以后可以补休，法定节假日按三倍工资补偿。