邹律师,早安!我公司有一员工在公司服务17年,本月已到达法定退休年龄 邹律师,早安!我公司有一员工在公司服务17年,本月已到达法定退休年龄。但社保未缴足15年,不能享受退休待遇。我去过社保局,因该员工缴纳社保不足10年,社保局也没有一次性补足15年的政策。现公司想跟员工协商,可员工不同意协商。我想问,如果通过法律途径,公司对此应承担什么法律责任?
2017-10-21 09:47 ask201……(江苏-苏州) 已有 0 位律师回答
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