在公司工作四年被开除能有赔偿吗? 本人在公司任职仓库管理员四年,于2017年10月10日在发料的情况下,工人认为是过期原料,我跟他解释是五年的有效期,工人无理取闹要我拿文件给他看,中途我们发生口角发生推搡。2017年10月12日公司已打架名义给我开除。在公司工作四年公司从未跟我们买过社会险,我能像公司讨要赔偿吗?
2017-10-12 19:53 alihai(广东-深圳) 已有 7 位律师回答
1 付成刚律师 2017-10-12 20:03
用人单位单方解除合同的,可以要求双倍赔偿。
2 袁伟律师 2017-10-12 20:14
违法解雇的,可申请劳动仲裁要求公司支付赔偿金。
3 110网律师 2017-10-12 20:21
有赔偿
4 110网律师 2017-10-12 22:39
可以要求用人单位补交社保,如认为开除违法则可以申请仲裁要求支付赔偿金。
5 110网律师 2017-10-12 23:21
可以拿到一年两个月的赔偿
6 110网律师 2017-10-13 09:15
可以的,可以要求双倍赔偿,补缴社保,向劳动局投诉然后申请劳动仲裁
7 闫燕律师 2017-10-13 10:27
可以申请劳动仲裁