假如我一个月工作360小时，违反劳动法吗。
假如我一个月工作360小时，违反劳动法吗。 假如我一个月工作360小时，违反劳动法吗。
2017-09-25 21:18 ask201……（北京） 已有 5 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2017-09-25 21:25
这是可以 直接向劳动监察局进行投诉的
2 怀向阳律师 2017-09-26 04:28
你好，据劳动法规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第四十一条规定：“ 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。”也就是说，如果你一个月工作360小时肯定超过劳动法规定的工作时间了，可以要求单位付加班费。
3 李建成律师 2017-09-26 05:53
属于违法，要求单位支付加班费
4 宋超律师 2017-09-26 09:11
建议是向当地的劳动监察部门投诉的
5 冯磊律师 2017-09-26 09:33
这是可以 直接向劳动监察局进行投诉的
相关法律问题
我是计件的，每天工作十一个半小时，违不违反劳动法
0个回复每天连续工作7.5小时，中间没有休息违反劳动法么？
3个回复我厂工作时间过长，每天工作达12小时，一个月休息了一天，我去鄄城劳动监察局投诉无果没人管
1个回复我在厂里工作，工作12小时，他们违反了劳动法，现在有只有一张上下班的打卡
6个回复我想问一下是不是一个月加班超过44小时违反了劳动法
2个回复3班两倒，每天工作12小时违反劳动法吗？
0个回复劳动仲裁，合同约定每月工资2000实发工资6000多，每月工作240小时严重违反劳动合同法规定
2个回复劳动仲裁，合同约定每月工资2000实发工资6000多，每月工作240小时严重违反劳动合同法规定
3个回复