事业单位离职,已经提前一个月说了,但是领导不批,能不能直接走掉呢?有什么后果吗?没有编制 事业单位离职,已经提前一个月说了,但是领导不批,能不能直接走掉呢?有什么后果吗?没有编制。当时签了三年合同,还有一年到期,约定了违约金,该约定又效吗?领导说不交违约金不给离职,合理合法吗?
2017-09-19 00:11 ask201……(新疆) 已有 2 位律师回答
1 陈宇律师 电话:13774573086 2017-09-19 00:15
可以申请劳动仲裁。
2 超级账号5律师 2017-09-19 19:00
申请劳动仲裁
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我没有提前一个月打离职报告,但是离职申请书领导已经帮我签字,我当时签的是试用期3个月的合同
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