已经提前一个递交离职申请，但是用人单位拒绝接收申请，因为最近公司缺人
已经提前一个递交离职申请，但是用人单位拒绝接收申请，因为最近公司缺人 已经提前一个递交离职申请，但是用人单位拒绝接收申请，因为最近公司缺人，之前有签订过劳动合同的，我应该怎么办
2016-12-13 14:51 ask201……（广东－中山） 已有 5 位律师回答
1 110网律师 2016-12-13 14:53
向劳动监察部门投诉
2 邹连香律师 2016-12-13 14:57
你好，可以将辞职信邮寄给公司。
3 陈明晓律师 2016-12-13 14:57
一般是提前一个月通知就可以辞职的
但是在实际操作上用人单位可能会拒绝承认曾经收到过通知而认定劳动者自离从而克扣工资，建议劳动者可以通过ems回执等等方式作为你在一个月之前已经提出过通知的证据
但是在实际操作上用人单位可能会拒绝承认曾经收到过通知而认定劳动者自离从而克扣工资，建议劳动者可以通过ems回执等等方式作为你在一个月之前已经提出过通知的证据
4 刘祖虎律师 2016-12-13 15:10
向劳动监察部门投诉
5 郑凤丹律师 2016-12-13 15:49
你好，按照法律程序履行辞职手续，劳动者有辞职权利，正式员工以书面形式提前30天递交辞职信，到期后要求单位发放工资，如单位不发放工资可以向劳动局监察大队进行投诉
相关法律问题
已经提前一个递交离职申请，但是用人单位拒绝接收申请，因为最近公司缺人
1个回复我在一家电销保险公司工作刚入职1个月，因为有事要辞职但是公司说要提前一个月申请我没办法只能旷工离职
1个回复我现在在单位已经提前一个月申请离职，现单位以需要执行脱密期管理为由拒绝办理任何离职手续
2个回复我想咨询一下 我是一名库管员 公司因为招不到人而拒绝在离职单上签字 我已经提前一个月了
1个回复你好，我提前一个月已经申请离职，但是刚交上去，公司新规定，离职要提前三个月
5个回复因为身体不舒服不能继续工作，想要立刻离职，但是公司说是要提前一个月提出申请
5个回复我是一名实习生，但是最近想离职，跟团队长提出了，但他说公司规定提前一个月申请离职
3个回复我已经提前三十天向用人单位递交“辞职报告”，但是原用人单位迟迟没给我开据离职证明，那么在法定上，我是
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