单位该不该按照劳动法给我补发上班期间的工资损失 我是一女士,62年2月出生,在济原市一所高中干临时工十二年了(分管男生寝室管理员、餐厅管理员、门卫等工作到今)。学样一直没有与我鉴定劳动合同,工资也没有按照当地最低工资标准发放,工资较低。现在我今年春天刚够五十岁了退休年龄,我到当地劳动仲裁处咨询,他们说我过了退休年龄,养老金医疗保险等已经交不上了,我想问下学校该不该按《劳动合同法》82条内容给我弥补上班期间的二倍工资?该如何向学校讨要?
2012-08-30 22:16 wdq57l……(河南-济源) 已有 1 位律师回答
1 2012-09-14 14:11
学校只能给你补偿2008年以后的双倍的工资,并且每年不超过11个月的双倍工资,既然现在是不可以交养老保险那学校应该给你发放退休工资。
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