你好,我想咨询一下,我原公司8号离职的,没有按正常离职手续走 你好,我想咨询一下,我原公司8号离职的,没有按正常离职手续走,之前提过离职,经理没有批准,公司也没有劳动合同,他现在扣了我7月份一半的工资,我应该接受吗
2017-08-11 21:16 ask201……(江苏-苏州) 已有 1 位律师回答
1 年遇春律师 电话:13723729928 2017-08-11 21:23
不接受。用人单位如果用工满一个月未订立劳动合同,劳动者可以收集事实劳动关系证据,向用人单位主张二倍工资。
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你好我要咨询一下合同没有到期公司叫我签自动离职手续,我该怎么
2个回复你好律师!我想咨询一下我上了9天班没有向公司办理离职手续,但向经理发了信息说辞职
2个回复你好!我想 咨询一下关于劳动问题的事件,上了9天班,没有向公司办理离职手续
3个回复你好,我想咨询一下,我在一家公司上班,因为调动问题,先让我签离职手续 你好
4个回复你好,我想咨询一下,我在一家公司上班,因为调动问题,先让我签离职手续
3个回复你好,我想咨询一下,在某个公司干活 没有提前一个月打离职报告
0个回复你好,我想咨询一下,在原单位签过合同。但是因为种种原因。没有办离职手续直接走了
9个回复你好,我想咨询一下,我从公司自动离职了,公司叫回去办自动离职手续
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