本人未满18周岁,没签劳动合同,提前一个月向老板辞职,工资没结清 本人未满18周岁,没签劳动合同,提前一个月向老板辞职,工资没结清,说下个月给,这样算违法吗?
2017-07-15 21:27 你爸来事了(浙江-杭州) 已有 2 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话:15068803952 2017-07-15 23:45
有证据。仲裁
2 陈晓云律师 2017-07-15 22:02
算违法
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未满18周岁,没有签劳动合同,提前一个月向老板辞职,工资没结清
2个回复上班一个半月,没有签劳动合同,没有发工资,提前三天辞职,老板不让
2个回复我在一家饭店打工,我提前一个月就提出辞职,现在我有事着急走,可老板不给结清工资我该怎么办
10个回复我们老板没有跟我们签订合同,我离职了,老板却以我没有提前一个月辞职不给工资
1个回复我们老板没有跟我们签合同,我离职了,老板却以我没有提前一个月辞职为由不给我工资
1个回复我们老板没有跟我们签订合同,我离职了,老板却以我没有提前一个月辞职不给工资
2个回复劳务问题,没签订劳动合同,提前一个月辞职到期后,老板不发工资
0个回复劳务问题:没签订劳动合同,提前一个月辞职到期后,老板不发工资给我
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