关于7级工伤赔偿,其中一次性伤残补助金是13个月乘以本人工资 关于7级工伤赔偿,其中一次性伤残补助金是13个月乘以本人工资,但是本人才上班半个月就出工伤了,不清楚本人工资的应该怎么办?
2017-06-29 14:46 ask201……(湖北-武汉) 已有 16 位律师回答
1 李保忠律师 电话:13840508677 2017-06-29 14:55
其中一次性伤残补助金是13个月乘以本人工资
2 110网律师 2017-06-29 14:47
按照约定的工资计算
3 李丹律师 2017-06-29 14:51
你好,请问你有缴纳社保吗?
4 彭功平律师 2017-06-29 14:54
您好,您这边劳动合同是如何约定的工资?
5 杜红涛律师 2017-06-29 14:55
你好,你是否签订劳动合同呢?合同上应该有工资的约定。如果你还有不清楚的可以直接来电咨询。
6 张梅律师 2017-06-29 15:00
你好,当时有签订劳动合同吗?合同中关于工资是怎么约定的呢?有找单位协商过吗?详情可以一对一或直接致电咨询。
7 杜红涛律师 2017-06-29 15:07
您好,请问您有缴纳社保吗?是否签订劳动合同呢?合同上应该有工资的约定。建议直接来电咨询
8 邓普云律师 2017-06-29 15:24
你好,具体的赔偿标准依据工伤鉴定报告来确定,一般情况下可以主张一次性医疗赔偿金,一次性就业赔偿金,一次性伤残赔偿金,停工留薪工资,医疗费,住院伙食补助费,住院期间的护理费等等,具体报告结果确定。请问具体是什么原因受伤的呢?您是否有和用人单位签订劳动合同?您现在伤势恢复的如何?您现在用人单位对于赔偿是什么态度呢?我需要知道一些具体情况及案件的关键信息,为您提供免费的法律指导,由于法律案件涉及个人隐私不易在网上公开,建议您来电免费咨询详细说明情况,这边会根据情况帮助您妥善处理,避免您造成更大的损失。
看到您的问题时间较晚,没有及时回复您的咨询,敬请谅解。
看到您的问题时间较晚,没有及时回复您的咨询,敬请谅解。
9 刘琬琳律师 2017-06-29 15:27
您好,当初没有签订劳动合同吗?合同上应该会有约定工资的情况,现在方便说一下具体情况,帮您分析一下,您是城镇户口还是农村户口,现在老板是什么态度,有没有买社保呢?
10 程智华律师 2017-06-29 15:34
您好!如果您不能证明您的工资收入的话,按照上一年度职工的平均工资计算,可能会对您稍有不利。建议您还是及时收集您工资收入的证据,希望可以帮助到您,您也可以直接电话咨询或者一对一咨询。
11 姚雷律师 2017-06-29 15:49
按照合同约定的工资或者同岗位工资进行支付
12 110网律师 2017-06-29 16:30
您好,有没有签订劳动合同,如果签订了按照合同约定来,如果没有签订根据您的实际工资计算,若实际工资低于当地社平工资,按社平工资的60%计算。 我的补充: 2017-06-29 16:32
建议直接来电详询。
13 闫燕律师 2017-06-29 16:38
按照约定的工资计算
14 卢雅琦律师 2017-06-29 19:00
上一年你的平均工资。
15 吴天正律师 2017-06-29 19:25
没有劳动合同约定工资的话,按上一年度该行业职工平均工资计算。
16 110网律师 2017-06-29 20:14
按照约定的工资计算
相关法律问题
你好,我想知道一次性伤残补助金和一次性就业补助金按本人实际平均工资要求赔偿的吗
1个回复一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金赔偿的本人工资是怎么计算的?
2个回复你好!十级工伤,1次性伤残补助,1次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金各赔偿几个月本人工资?中山市
9个回复工伤导致残疾.公司已答应赔偿一次性伤残就业补助金.公司要求拿出证据证明我父亲是一个月2000元工资的
5个回复单位没有按照本人工资缴纳社保,导致社保赔偿工伤一性伤残补助金与本人工资不符
4个回复本人工伤鉴定为10级,一次性伤残补助金中的本人工资是指社保缴 本人工伤鉴定为10级
4个回复如果工伤员工继续在公司上班,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金就不存在赔偿时效的问题
4个回复本人十级工伤伤残,问一下想领取一次性医疗和就业补助金,本人工资3200
5个回复