您好,我从签合同到辞职一个月,还在试用期,提前三天提出的辞职 您好,我从签合同到辞职一个月,还在试用期,提前三天提出的辞职,但是公司要扣我违约金跟服装费,没有培训,没有保密协议。就是工作了一个月感觉不适合这个工作,也有其它事情要回家处理。公司的主任就告诉我,工作才一个月就辞职会扣违约金服装费,如果公司扣除了我要怎么办
2017-06-29 00:01 ask201……(北京) 已有 6 位律师回答
1 李建成律师 2017-06-29 05:41
属于侵权,向劳动部门投诉寻求帮助
2 申维丰律师 2017-06-29 06:00
您好,向劳动部门投诉寻求帮助
3 刘疆律师 2017-06-29 06:17
属于侵权,向劳动部门投诉解决。
4 宋超律师 2017-06-29 08:13
你好,可以,诉讼。。
5 赵江涛律师 2017-06-29 09:18
可以 投诉
6 顾倩团队律师 2017-06-29 10:15
您好,可以申请劳动仲裁,维护您的合法权益,主张克扣的款项
相关法律问题
我朋友在济南一个软件公司试用一个月,公司没签试用期合同,朋友觉得工作不合适就提前一周提出辞职,公司也
0个回复人事让签合同,合同上写明试用期也要提前一个月提出辞职
2个回复在辅导班当老师,试用期一个月,没有签合同,我提前15天提出辞职,他同意了,但后来拒绝发工资
0个回复试用期是否提前三天向用人单位提出辞职就可以解除劳动合同?
1个回复您好,我的合同未到期,但已经按照劳动合同提前一个月打辞职报告【不是合同要求的书面报告】
0个回复您好,没有和用人单位签合同,现在想离职,之前用人单提出提前一个月离职不扣工资
1个回复没签合同的实习生向老板提出辞职,他让我提前一个月给他书面辞职信
1个回复你好我在试用期内提出辞职用人单位要求要提前一个月申请请问我找
3个回复